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公開日:2018年03月01日   更新日:2018年10月25日

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キーマネジメントソリューションズ

株式会社キーマネジメントソリューションズ

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3年連続成長企業 文系大学院積極採用 女性の比率が高い会社
完全週休2日制 年間休日120日以上 転勤無し勤務地限定

最新メッセージ

現在、2019年卒業予定者の応募受付を行っております。

勤務地は札幌・東京のいずれかですが、
札幌事業所も8年目を迎え、更なる拡大を目指して取り組んでおりますので、
特に札幌希望者を歓迎いたします。
また道外希望だけどキャリアを積んでいずれUターンしたいという方も歓迎いたします。
一緒に成長していきましょう。

尚、選考はいずれの拠点でも可能です。

皆さんのご応募お待ちしております。


入社後研修制度について

募集職種はシステムエンジニアとプログラマですが、文系・理系問わずに採用を行っています。
入社してまずは4月〜6月の3ヶ月間、基礎研修を行います。
社会人の基礎研修はもちろんの事、コンピューターの基礎からプログラミング研修まで、先輩社員がサポートします。
IT未経験の方でも3ヵ月後には、ある程度の知識を得られる研修となっていますので、ITに興味がある方、未経験だけどエンジニア・プログラマを目指したい方は気軽にご応募下さい。


KMSのトータルソリューション

KMSではシステムに関するあらゆる課題に対し、お客様のご要望・サービスを多角的にとらえたコンサルティングサービスを行い、最良のシステム開発・導入をご提案させていただきます。さらにはコンテンツの企画制作・UI・UXから、リリース後の運用・稼働・運用監視、障害対応といったアフターフォローについてまで、プロフェッショナルなメンバーが万全の体制でお客様のサービスをサポート致します。

採用データ
主な仕事内容 ・システムエンジニア
「プログラマがプログラミングを行なうための設計書を作成する」と言う職種ではありません。設計書を書くために「仕様の調整」を行い「仕様を確定させる」部分も含まれます。お客様の「要望」に対して納期や費用などを考慮し、実現に導くことがSEの真の作業です。


・プログラマ
SEが記載する「プログラムの設計書」をもとにプログラミングを行なう職種です。ただ単に「設計書」通りにコードを書くだけではなく、「設計書」の意味を理解することが大切です。「仕様の確認」などSEとコミュニケーションを取りながら作業をすすめます。もちろんお客様とのコミュニケーションも重要です。
募集職種 システムエンジニア
プログラマ
応募資格 2019年卒業予定の大学院生・大学生・短大生・専門学校生・高専生・卒業後3年以内の方
初任給(実績)

【年俸・日給・時給】の記載がない場合【月給】制です。

■大学・大学院卒
札幌勤務
200000円(基本給185000円+住宅手当15000円)
東京・大阪勤務
210000円(基本給185000円+住宅手当25000円)

■高専・専門・短大卒
札幌勤務
185000円(基本給170000円+住宅手当15000円)
東京・大阪勤務
195000円(基本給170000円+住宅手当25000円)
諸手当 交通手当 30000円まで
時間外労働手当 全額支給
昇給・賞与 昇給 年1回 5%
賞与 初年度  年1回 計約1ヶ月分
   2年目以降 年2回 計約3か月分 
勤務地 札幌
東京
勤務時間 9:30〜18:30
残業・休日出勤 時間外労働:月平均10〜20時間
休日出勤日数:年間計0〜3日(その場合は振替休日取得)
休日・休暇 年間休日120日(土日祝日・完全週休2日制)
夏季休暇3日
年末年始休暇5日
有給休暇

待遇 財形貯蓄、退職金制度、団体定期生命保険、入院手術給付金、
関東ITソフトウェア健康保険組合(ITS)提携施設利用
福利厚生 各種社会保険完備(健康・雇用・労災・厚生年金)
教育制度 入社後、3ヶ月の基礎・技術研修を行います。
※ 東京本社での全社合同研修となります。
採用予定学科 全学部全学科
過去の採用実績校 北海道大学,公立はこだて未来大学,札幌大学,北星学園大学,北海学園大学,北海道情報大学,弘前大学,東北学院大学,東北福祉大学,電気通信大学,首都大学東京,獨協大学,文教大学,青山学院大学,桜美林大学,慶應義塾大学,国際基督教大学,駒澤大学,実践女子大学,上智大学,昭和女子大学,専修大学,大東文化大学,玉川大学,中央大学,東京女子大学,東京電機大学,東京理科大学,東邦大学,東洋大学,日本大学,日本女子大学,法政大学,東京都市大学,武蔵野大学,明治学院大学,立教大学,神奈川大学,相模女子大学,東京工芸大学,新潟大学,金沢工業大学,三重大学,京都光華女子大学,関西学院大学,岡山理科大学,日本文理大学,サレジオ工業高等専門学校,北海道情報専門学校,東京工科自動車大学校,東京電子専門学校,日本電子専門学校,神奈川県立産業技術短期大学校,兵庫県立但馬技術大学校
応募書類 履歴書・成績証明書・卒業見込証明書
健康診断書
2019年度4月
採用予定人数
20名
昨年の採用人数 男性 13名 / 女性 5名
募集・採用に関する情報
直近3事業年度の新卒者等の採用数 2018年度(予定) 18人
2017年度    14人
2016年度    14人
2015年度    9人
直近3事業年度の新卒者等の離職者数 2017年度 0人
2016年度 3人
2015年度 2人
直近3事業年度の新卒者等の採用数(男性) 2018年度(予定) 13人
2017年度    9人
2016年度    7人
2015年度    4人
直近3事業年度の新卒者等の採用数(女性) 2018年度(予定) 5人
2017年度    5人
2016年度    7人
2015年度    5人
平均勤続年数 5.9年
職業能力の開発及び向上に関する取組の実施状況
研修制度 あり

新人研修
中間社員研修
リーダー・管理職研修
各種技術研修(社内外)
自己啓発支援 あり

会社が認めた資格(情報処理系)取得費補填
メンター制度 あり

新人1名につき若手社員1〜2名
キャリアコンサルティング制度 あり

上長によるキャリア等に関する相談も含めた面談を半期ごとに実施
職場への定着の促進に関する取組の実施状況
前事業年度の月平均所定外労働時間 20時間
前事業年度の有給休暇の平均取得日数 9.6日
前事業年度の育児休暇取得数/出産者数 女性 0人/0人
男性 1人/2人
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合 役員0%/管理職5%

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