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公開日:2018年03月14日   更新日:2018年10月12日

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ムカワノウギョウキョウドウクミアイ

鵡川農業協同組合(JAむかわ)

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JAむかわ秋期募集

自筆の履歴書・成績照明書・卒業見込証明書を当組合宛に送付下さい。既卒者は、卒業証書の「写し」でも可。

〒054−0023
 北海道勇払郡むかわ町末広2丁目124番地
    鵡川農業協同組合 総務部 宛

応募書類 平成30年11月30日(金)まで必着
書類選考 12月3日(月)
筆記試験 12月7日(金)10時
      ※書類選考合格者に案内します
面接試験 12時下旬
      ※筆記試験合格者に連絡


食は命をつなぐ第4回むかわグルメフェスタ

平成30年9月2日(日)、むかわの豊富な食材を味わう一大イベント「産地直売〜第6回むかわグルメフェスタinオータム」が秋一番の晴天の中、むかわ町役場駐車場で行われた。
 JAむかわブースでは、新鮮なトマトやレタスなどの野菜販売を行い、お昼ごろには完売するほどの盛況ぶりとなった。
そのほか米粉お好み焼き、、むかわ野菜カレーなども販売した。
恒例のフラワーアレンジメントコーナーでは、鵡川の花を使い子ども達が楽しそうに花を活け、牛乳の消費拡大宣伝のヨーグッペ無料配布に笑顔がこぼれた。

採用データ
主な仕事内容 農協の各事業(信用・共済・購買・販売)に係わる
業務全般で総合的判断を必要とする基幹的な仕事をする職員

○農畜産物の販売業務及び営農指導業務
○生産資材の販売業務
○貯金・融資・共済事業の業務
募集職種 総合職 (正職員)

応募資格 2019年卒業予定の大学生・短大生・専門学校生・高専生・卒業後3年以内の方
初任給(実績)

【年俸・日給・時給】の記載がない場合【月給】制です。

【大卒】
18万7500円
(基本給172,500円+住宅手当15,000円)

【短大・専門・高専卒】
17万3500円
(基本給158,500円+住宅手当15,000円)

※住宅手当15000円は、町内借家で単独生活する者に支給します。尚、親元から通勤する場合は、住宅手当7000円となります。
諸手当 【家族手当】
 配偶者      16,000円
 扶養者1名につき 6,000円

【通勤手当】
 マイカー通勤可
        最高5,000円
         ※駐車場は無料
 
【その他】
 仕事に必要な資格は、農協の費用負担で取得頂きます。
昇給・賞与 前年実績
■賞与 年4回支給
【初年度】
本俸+家族手当の3.95ヶ月(給与規程 3.65ヶ月)

【2年目以降】
本俸+家族手当の6.45ヶ月(給与規程 6.15ヶ月)

■昇給
平成29年 職員平均 4,800円
  入社初年度目は、給与規程により 2,360円昇給
時間外・休日・深夜労働の割増賃金に係る計算方法 時間外賃金に係わる計算は、法律の定めに基づき行っています。
勤務地 北海道・むかわ町鵡川地域となります。
転勤はありません。
人事異動による、部署の配置替えあります。
勤務時間 【1】総務・金融・営農・経済事業(資材農機センター)
8:50〜17:00(平日)
8:50〜12:00(土曜)

【2】給油所 2交代制により
7:30〜18:30

年間所定労働時間 1772時間
残業・休日出勤 部署により繁忙期ことなりますが、繁忙期の時間外勤務あります。
休日・休暇 隔週週休2日制
日曜・祭日休み(給油所除く)
法定有給休暇のほかにリフレッシュ休暇など特別休暇有り。

給油所は交代勤務となります。
福利厚生 定年制63歳、退職金制度有り、各種社会保険有り(雇用、労災、健康、厚生年金)
採用予定学科 全学部全学科
応募書類 履歴書・成績証明書・卒業見込証明書
自筆の履歴書(写真付)・成績照明書・卒業見込証明書を下記に送付下さい。既卒者は、卒業証書の「写し」も可。

応募書類  平成30年11月30日(金)まで必着

北海道勇払郡むかわ町末広2丁目124番地
鵡川農業協同組合 総務部 宛
●書類選考 平成30年12月3日(月)
●筆記試験 書類選考結果通知で案内
      平成30年12月7日(金)10時
●面接試験 筆記試験合格者に案内
2019年度4月
採用予定人数
0〜5名
2名程度
海外の大学への留学生対象の秋採用の実施 あり
平成30年秋採用可能です。
昨年の採用人数 0〜5名
平成30年4月採用 男性2名/女性1名
平成29年4月採用 男性3名/女性0名
平成28年4月採用 男性2名/女性1名
募集・採用に関する情報
直近3事業年度の新卒者等の採用数 平成29年 3名
平成28年 3名
平成27年 2名
平成26年 3名
平成25年 2名
直近3事業年度の新卒者等の離職者数 平成29年 1名
平成28年 1名
平成27年 1名
平成26年 0名
平成25年 0名
直近3事業年度の新卒者等の採用数(男性) 平成29年 2名
平成28年 3名
平成27年 1名
平成26年 2名
直近3事業年度の新卒者等の採用数(女性) 平成29年 1名
平成28年 0名
平成27年 1名
平成26年 1名
平均勤続年数 17年
職業能力の開発及び向上に関する取組の実施状況
研修制度 あり

業務に応じた研修やスキルアップのための研修
 専門的な業務研修
 新入職員研修
 階層別職員研修
 初級管理職研修
 コンプライアンス研修

自己啓発支援 あり

農協が認めた資格取得経費は、全額農協が負担する
 ファイナンシャルプランナー資格
 ライフアドバイザー資格
 衛生管理者資格 など国家資格も含め多数あります
 
 
 
 
社内検定等の制度 あり

北海道内の農協が統一して行う、農協資格試験有り
初級・中級・上級・特級職員資格、営農指導員資格、内部監査士資格など
職場への定着の促進に関する取組の実施状況
前事業年度の月平均所定外労働時間 月平均所定時間外 11時間
前事業年度の有給休暇の平均取得日数 有給休暇平均取得日数 10.5日
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合 役員8%  
管的地位の職員(課長職以上)23%
 
求める人材像 CLOSE UP!
さまざまな事業を通じ、地域農業の発展に貢献できる人材を求めている
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